В России специалистов, не имеющих опыта работы, нанимают 81% компаний. Сведения со ссылкой на результаты опроса на ресурсе Avito предоставило сетевое издание «Актуальные новости».
19% работодателей не готовы предоставить рабочее место выпускникам вузов и тратить время на обучение. 29% компаний сразу откладывают в сторону резюме молодых специалистов. Охотнее берут на работу неопытных сотрудников крупные компании.
Лидером по найму персонала без опыта стала сфера общественного питания – 97% Показатели по отраслям интернет-торговли и образования составляют 96% и 89%. Чаще всего нанимают не работавших ранее граждан в Воронеже – 93%. Следующие два места удерживают Санкт-Петербург и Пермь – по 85%. 11% работодателей при приеме на работу учитывают учебное заведение, оконченное соискателем, 70% обращают внимание только на личные качества и социальные навыки.
Стоит отметить, что президент Владимир Путин поручил к 2024 году сократить уровень безработицы в России.
Персоны1 и Компании1 в новости
Общественная редакция в Москве
- Запросами в любые органы власти местного и федерального уровня;
- Экспертными мнениями о проблеме у тематических спикеров.