Россияне предпенсионного возраста начали чаще искать работу
- 1118
- 3 мин.
- 5 связей
- 1 цитата
По словам отечественных специалистов, с января по август текущего года жители России в возрасте от 55 лет разместили или обновили более 413 тысяч резюме по поиску места работы. Как оказалось, средняя желаемая заработная плата таких соискателей составляет примерно 66 тысяч рублей в месяц.
Эксперты считают, что эта тенденция возникла из-за того, что граждане перед выходом на пенсию хотят накопить как можно больше пенсионных баллов, чтобы получать более крупные государственные выплаты. Причем количество резюме от женщин значительно больше, чем от мужчин. Также известно, что наиболее активные соискатели трудового места живут в Москве, Костромской области и Тыве. По сравнению с 2024 годом, количество возрастных россиян, пытающихся найти работу, выросло на 30%. Это говорит о том, что все больше людей переживают за свое пенсионное будущее.
Аналитики напомнили, что уровень заработных плат в России неравномерно увеличивается. А вот размер пенсионных выплат даже с учетом различных индексаций катастрофически отстает от зарплат. Согласно информации, предоставленной Росстатом, в первой половине текущего года средний размер заработной платы был зафиксирован на уровне 96 тысяч рублей, а пенсии – всего 23 тысячи рублей. Представители Счетной палаты ранее сообщили о том, что в течение следующих трех лет размер страховых выплат при выходе на заслуженный отдых увеличится на четверть – до 30 тысяч рублей.
Людмила Иванова-Швец, доцент кафедры управления человеческими ресурсами РЭУ имени Плеханова, прокомментировала данную ситуацию следующим образом: «Ждать какого-то экономического чуда от государства не стоит. У людей предпенсионного возраста есть возможности самостоятельно накопить больше пенсионных баллов и обеспечить прибавку к выплатам. Еще несколько лет назад граждане этой возрастной категории старались держаться за свои рабочие места и не хотели никуда уходить. Более того, на рынке труда даже было негласное правило, согласно которому резюме от людей старше 50 лет даже не рассматривались. Но сейчас в России фиксируется дефицит на рынке труда, поэтому работодатели заинтересованы в привлечении сотрудников вне зависимости от их возраста. Практика показывает, что работники, которым через 5-10 лет выходить на пенсию, имеют необходимый для работы опыт и хорошо мотивированы».
Эти выводы подтверждаются и официальными статистическими данными. С января текущего года отечественные работодатели направили соискателям предпенсионного возраста более 2,5 млн приглашений на вакансии, что на 75% больше, чем в 2024 году.
Эксперты отметили, что граждане в этом возрасте заинтересованы в сохранении трудовой деятельности. Они прекрасно понимают, что уже скоро наступит пенсия, а государственных выплат явно недостаточно для достойной жизни. Покупательная способность людей значительно снижается, ведь размер получаемых денежных средств в таком случае гораздо ниже, чем при зарплате. Именно по этой причине россияне хотят максимально обезопасить себя с финансовой точки зрения. Более того, многие из них намерены продолжать трудовую деятельность и после выхода на пенсию. Только в таком случае они смогут поддерживать необходимый материальный уровень жизни в старости. В заключение аналитики отметили, что жителям страны необходимо заранее задумываться о своей пенсии, а не рассчитывать только на государство.
Персоны1 и Компании4 в новости
-
ИВАНОВА-ШВЕЦ Людмила Николаевна
Доцент РЭУ им. Плеханова
-
-
-
-
Рейтинг компаний
Общественная редакция в Москве
- Запросами в любые органы власти местного и федерального уровня;
- Экспертными мнениями о проблеме у тематических спикеров.
Потапова Алёна Директор по развитию