Персона

Персона Москвы

ЛОПУШНЯК Анна Сергеевна

ЛОПУШНЯК
Анна
Сергеевна

Вице-президент коммуникационной группы "Аймарс"

iMARS

Связи 4

Содержание

Биография

Образование

2006-2012 гг. – МГУ им. М.В. Ломоносова, факультет журналистики (специалист).

2018-2020 гг. – Институт коммуникационного менеджмента НИУ ВШЭ (MBA, специализация «Политические и бизнес-коммуникации»).

Карьера

С 2008 по 2012 гг. работала в медиахолдинге «Эксперт», затем два года занимала должность главного редактора отраслевого портала Raise.ru (тематика спецтехника и коммерческий транспорт).  Продолжила карьеру в должности пресс-секретаря компании «ЧЕТРА – Промышленные машины», в 2017 году присоединилась к команде коммуникационного агентства «КреативПроект».

С 2020 года – исполнительный директор коммуникационного агентства «КреативПроект» (ключевая специализация – проекты в сегменте промышленности). С 2024 года по начало 2025 года – заместитель генерального директора.  

С февраля 2025 года – вице-президент коммуникационной группы «Аймарс» (АО «Аймарс Медиа»)

Рейтинг ГлобалМСК.ру

Упоминания в новостях Смотреть все

Упоминается вместе Смотреть все

Коллеги Смотреть все

Статистика профиля

Упоминания
Просмотры

Рейтинг компаний

О компании

iMARS

Группа iMARS предоставляет полный комплекс услуг в области маркетинговых и корпоративных коммуникаций и является одним из наиболее заметных игроков российского коммуникационного рынка. Компания увере...

Цитаты

Все

Росстат: в 2026 году увеличилось количество убыточных компаний

БЕЛЕНЬКАЯ Ольга Игоревна
БЕЛЕНЬКАЯ Ольга Игоревна

Давление усиливает охлаждение экономики. В первом полугодии инвестиции в основной капитал сократились на 10% год к году. Особенно чувствительно это для металлургии и гражданского машиностроения

ФНС сообщает об увеличении числа официально оформленных граждан

ЕГОРОВ Даниил Вячеславович
ЕГОРОВ Даниил Вячеславович

Распространение режима самозанятости, электронного документооборота и официальных трудовых отношений способствует сокращению неформального сектора. Кроме того, работодатели сталкиваются с нехваткой кадров и поэтому чаще предлагают сотрудникам легальное оформление, стабильную оплату и социальные гарантии

Почему обучение не всегда меняет работу компании: анализ 10 862 ответов руководителей

СТОМА Александр
СТОМА Александр

Компании часто приходят с понятным запросом: научить руководителей делегировать, мотивировать сотрудников или лучше взаимодействовать с коллегами. Такой запрос – нормальная точка входа, и все же до выбора формата важно разобраться не только в том, что руководители не умеют, а что им не позволяет делать система управления. Без этого участник программы развития освоит новый инструмент, вернётся в прежнюю среду и вскоре начнёт работать по-старому

Как руководителю контролировать бизнес, не погружаясь в десятки таблиц

ВАСИЛЕВСКИЙ Никита
ВАСИЛЕВСКИЙ Никита

После автоматизации для руководителя меняется сам способ работы с цифрами. Он больше не ждет, пока ответственный сотрудник соберет отчет к десятому числу. Данные обновляются каждый день, и на них можно опираться на планерке без предварительной сверки

Мишустин рассказал о достижениях в сфере информационных технологий

МИШУСТИН Михаил Владимирович
МИШУСТИН Михаил Владимирович

Борьба с киберпреступлениями требует скоординированных усилий всей отрасли информационной безопасности. Если же говорить о положительной роли ИИ, то его роль будет возрастать не только в отдельных компаниях, а в целых отраслях

Персоны

Все
Купить рекламное место Слот 240×400 свободен Написать →