Компания

Компании Москвы

Holiday Inn Москва Лесная

Holiday Inn Москва Лесная

Гостиницы и Отели

Связи 3 + 1

Подписаться В избранное

Описание

Самое главное для нас - безопасность и благополучие наших гостей и сотрудников. Мы ввели новые правила поддержания чистоты и меры социального дистанцирования в соответствии с российскими и международными нормами. «Обещание чистоты» от компании IHG позволяет и гостям, и сотрудникам отеля чувствовать себя более уверенно и защищено.

В нашем отеле в центре Москвы вы прекрасно сможете сочетать работу и отдых. Профессиональный и доброжелательный персонал отеля Холидей Инн Москва Лесная сделает все возможное для вашего комфортного пребывания. Наши приоритеты – это идеальный сервис, инновационное видение жизни и внимание к деталям. Будучи гостем отеля Холидей Инн Москва Лесная, Вы сможете по достоинству оценить как расположение нашей гостиницы в центре Москвы, так и широкий набор услуг и дополнительных возможностей, среди которых бесплатный доступ к Wi-Fi в номерах и общественных зонах отеля.

Вебсайт

https://www.moscow-hi.ru/lesnaya/

Рейтинг ГлобалМСК.ру

в новостях Смотреть все

в пресс-релизах Смотреть все

Цитаты

Все

Росстат: в 2026 году увеличилось количество убыточных компаний

БЕЛЕНЬКАЯ Ольга Игоревна
БЕЛЕНЬКАЯ Ольга Игоревна

Давление усиливает охлаждение экономики. В первом полугодии инвестиции в основной капитал сократились на 10% год к году. Особенно чувствительно это для металлургии и гражданского машиностроения

ФНС сообщает об увеличении числа официально оформленных граждан

ЕГОРОВ Даниил Вячеславович
ЕГОРОВ Даниил Вячеславович

Распространение режима самозанятости, электронного документооборота и официальных трудовых отношений способствует сокращению неформального сектора. Кроме того, работодатели сталкиваются с нехваткой кадров и поэтому чаще предлагают сотрудникам легальное оформление, стабильную оплату и социальные гарантии

Почему обучение не всегда меняет работу компании: анализ 10 862 ответов руководителей

СТОМА Александр
СТОМА Александр

Компании часто приходят с понятным запросом: научить руководителей делегировать, мотивировать сотрудников или лучше взаимодействовать с коллегами. Такой запрос – нормальная точка входа, и все же до выбора формата важно разобраться не только в том, что руководители не умеют, а что им не позволяет делать система управления. Без этого участник программы развития освоит новый инструмент, вернётся в прежнюю среду и вскоре начнёт работать по-старому

Как руководителю контролировать бизнес, не погружаясь в десятки таблиц

ВАСИЛЕВСКИЙ Никита
ВАСИЛЕВСКИЙ Никита

После автоматизации для руководителя меняется сам способ работы с цифрами. Он больше не ждет, пока ответственный сотрудник соберет отчет к десятому числу. Данные обновляются каждый день, и на них можно опираться на планерке без предварительной сверки

Мишустин рассказал о достижениях в сфере информационных технологий

МИШУСТИН Михаил Владимирович
МИШУСТИН Михаил Владимирович

Борьба с киберпреступлениями требует скоординированных усилий всей отрасли информационной безопасности. Если же говорить о положительной роли ИИ, то его роль будет возрастать не только в отдельных компаниях, а в целых отраслях

Купить рекламное место Слот 240×400 свободен Написать →