Только 5% людей, отправленных сейчас на дистанционную работу, не чувствуют никакой разницы с обычным режимом своей профессиональной деятельности. Такого мнения придерживается совладелец компании «Технониколь», миллиардер Игорь Рыбаков.

«Дома — совсем другая вовлечённость. Кроме семьи, есть ещё и бытовые вопросы, телевизор, отсутствует нормально приспособленное рабочее место. Для того, чтобы организовать нормальный режим деятельности, нужно к этому привыкнуть и приучить людей», — заявил бизнесмен.

Рыбаков подчеркнул: лично он не верит в дистанционную работу. Предприятия, отправляющие персонал в такой формат, фактически ломают свою систему. На самом деле взаимодействие сотрудников — это своеобразный корпоративный код, элемент культуры компании. Теперь же следует перестраиваться, что, в свою очередь, в лучшем случае занимает большое количество времени. Таким образом, к данным негативным тенденциям нужно быть готовым и воспринимать «удалёнку» в качестве временного решения, как карантин. В любом случае перевод на дистанционную профессиональную деятельность повлияет на экономический сектор и даже приведёт к снижению доходов населения, полагает миллиардер.